Os caça talentos. A China está intensificando seus esforços para contratar engenheiros especialistas em tecnologia vindos de países do Ocidente, chegando a oferecer 3x o salário de empresas locais.

A grande maioria dos alvos são aqueles especialistas em AI e na confecção de chips semicondutores avançados — que estão em diversos eletrônicos, de geladeiras a carros.O que está por trás disso? Ao ir com tudo para cima dos melhores profissionais de tecnologia do Ocidente, as empresas chinesas também estão de olho nos segredos das companhias do outro lado do mundo.

Pense que, ao lotar as fábricas com engenheiros tech ocidentais, o know-how deles vêm de brinde — o que pode ajudar na melhoria de técnicas de produção e até no acesso a informações não divulgadas.

Até o governo entrou na jogada: Documentos mostram que “atrair talentos” consta como uma peça-chave nos planos de desenvolvimento tecnológico do país. Não à toa, Pequim tem financiado muitas dessas contratações.O assunto é tão sério que a Alemanha abriu uma investigação contra a Huawei depois que funcionários de uma empresa de chips no país foram inundados por mensagens de recrutadores chineses.

Bottom-line: A batalha tecnológica entre China e Ocidente não é só sobre chips de AI, mas também sobre quem tem as mentes mais brilhantes num mercado que deve crescer dos atuais US$ 123 bi para US$ 311 bilhões até 2029.